コンセンサスとは？意味と取り方を初心者向けにやさしく解説

「次の会議までに、関係部署のコンセンサス（Consensus）を取っておいてくれる？」

大きなプロジェクトのリーダーを任されたとき、上司からこう言われました。私はパニックになり、「コンセン……サス？センサーの一種かな？全員の反応をチェックすればいいの？」と、不思議な装置を想像していました。

「あの、コンセンサスっていうのは、アンケートか何かを取るんですか？」

恐る恐る聞いた私に、先輩はニヤリと笑ってこう教えてくれました。

「コンセンサスはね、『みんなの納得感』のことだよ。会議でいきなり爆弾を投下しないように、事前に『これでいいですよね？』って握っておくことなんだ」

これ、実は仕事ができる人が 「裏でこっそり、でも確実に行っている超重要なスキル」 です。

この記事では、みんなの納得感に例えて、コンセンサスの正体と取り方のコツをやさしく解説します。

コンセンサスとは？一言でいうと「会議の前の『全員のOK（納得）』」

結論から言うと、コンセンサス（Consensus）とは、「関係する人たちの意見が一致していること、またはその合意」 のことです。

これを 「飲み会の店選び」 に例えると、非常にわかりやすくなります。

コンセンサスがない状態：当日、いきなり「今日は激辛カレー屋に決まりました！」と発表する。辛いのが苦手な人がいて、空気が凍る。
コンセンサスを取った状態：事前に一人ひとりに「今度カレー屋にしようと思うんだけど、辛いの大丈夫？」と聞いておき、みんなが「いいよ！」と言っている状態を作る。

ビジネスでも同じです。会議の場でいきなり新しい案を出しても、「聞いてないよ！」「うちは反対だ！」と反発を招きます。事前に 「みんなの納得（コンセンサス）」 を得ておくことで、物事は驚くほどスムーズに動くようになります。

「調整」が必要なシーンで必ず登場します。

意味：
いきなり役員会で発表して部長を驚かせないように、事前に資料を見せて「この内容で進めて大丈夫ですか？」とOKをもらっておこう、ということです。

意味：
実際に作業をする人たちが「納得していない」「困惑している」状態なので、無理に強行すると失敗するよ、という警告です。

意味：
関係者が多すぎて、みんなの意見をまとめて「いいよ」と言わせる（合意を作る）のに、もう少し調整が必要だ、ということです。

混同しやすい「アグリー」との違いを整理しました。

この記事のポイントは次のとおりです。

「コンセンサスを取る」のが上手くなると、あなたの仕事は一気に加速します。まずはこんな一歩から。